Acelere sua ascensão rumo ao cargo executivo, sem 'quem indicou’ e eliminando a quase zero suas horas extras.
Em 4 meses iremos trabalhar juntas para ativar sua sofisticação, liderança e presença executiva, sem precisar sacrificar sua essência e sua saúde mental.
A verdade é cruel: Nenhum MBA ensina o que verdadeiramente te leva ao próximo cargo.
Se você já investiu muito tempo, energia e dinheiro em capacitação, mas ainda sente que não é reconhecida como líder, talvez o que falte não seja conhecimento .
Já viu colegas menos capacitados que você, conquistando elogios, promoções, aumentos e principalmente o respeito dos seus liderados com pouco esforço?
Enquanto você precisa se esforçar no seu máximo até tendo que ser autoritária, mandona e ríspida. Talvez você tenha crescido vendo modelos de líderes que são o oposto de quem você é como pessoa.
Eu estou aqui para te dizer que não, você não precisa se tornar o Diabo para ser respeitada e chegar ao cargo executivo!
Eu sou Cintia Campanarì e conquistei meu cargo executivo antes dos 35, sem precisar masculinizar minha presença ou me sobrecarregar de tarefas.
E posso te provar por A+B que nenhum MBA, nenhum curso técnico ou capacitação tradicional do mercado vai te ensinar a ser vista como EXECUTIVA mesmo antes de ser promovida.
E não, não estamos falando aqui de QI (quem indicou), estamos falando aqui de QA (quem ativou) — fique comigo para entender do que estou falando.
Imagine esta Jornada de Ascensão Executiva
Essa pode ser a sua história… em poucos meses.
Você é reconhecida como uma boa profissional, mas ainda sente que precisa se esforçar demais para ser levada a sério como líder.
Sem tempo, sem visibilidade, sem voz nas decisões estratégicas.
Hoje
Você aplica os primeiros ajustes de imagem e comunicação. Já escuta frases como:
“Você está diferente, o que aconteceu?”
Sua postura começa a ativar sua liderança, sem precisar dizer uma palavra.
Uma semana depois da Mentoria
Você ativa sua presença executiva. Refina seu pitch, atualiza seu LinkedIn, e começa a ser notada por lideranças, dentro e fora da sua empresa.
Suas reuniões ganham outro tom. Seu nome entra em novas conversas.
Um mês depois da Mentoria
Você redesenha sua rotina e ativa sua agenda de C-Level.
Menos operação, mais decisões com impacto.
Seu time começa a te respeitar espontaneamente. Sua energia muda.
Dois meses depois da Mentoria
Você entrega resultados, sim.
Mas agora entrega com classe, segurança e visibilidade. Sua presença executiva está ativada.
A promoção começa a parecer inevitável, não por sorte, mas por posicionamento.
Quatro meses depois da Mentoria
Ativando sua sofisticação, você vira referência.
Recebe convites para participar de decisões, eventos e projetos estratégicos.
Seu nome carrega peso, presença e respeito.
Seis meses depois da Mentoria
Você está no cargo que antes parecia distante. Ganhando 5x mais. Com autonomia, com agenda leve, com respeito genuíno.
Lidera com voz, essência e elegância. Sem se apagar. Sem se sobrecarregar. Sem abrir mão de quem é.
Doze meses depois da Mentoria
E como eu sei que essa será a sua jornada? Porque foi a minha.
A mais jovem executiva a ser promovida na época, sem ‘quem indicou’, mãe de um bebê pequeno e uma postura totalmente diferente do que eles me diziam para ter.
Meus valores pessoais nunca foram deixados em segundo plano, minha família sempre prioridade e mesmo assim os resultados eram nítidos.
Hoje, certificada internacionalmente em liderança feminina, meu trabalho é te levar ao seu cargo C-Level sendo mulher, feminina, feliz e realizada.
Como você vai ativar sua liderança?
Sessões Individuais comigo
Sessões Individuais comigo, Cintia Campanarì [ex-executiva e certificada internacionalmente em liderança feminina].
Eu e você, 2x ao mês, olho no olho para acelerar 10x sua chegada ao cargo de executiva.
Projeto Presença Executiva na imagem pessoal
Vou te entregar um playbook 100% alinhado com sua essência para você conectar sua imagem pessoal à imagem de uma verdadeira executiva de sucesso.
Acompanhamento no WhatsApp por 4 meses
Teve algum conflito no trabalho? Conte comigo para te direcionar. Você não estará mais sozinha na hora de tomar decisões. Empreste meu cérebro com +12 anos de experiência em liderança.
Plano de Ascensão Executiva Personalizado
Eu mesma irei criar um plano milimetricamente pensado na sua ascensão executiva. Sim, um plano de carreira executivo para você chegar no seu cargo dos sonhos sem se sobrecarregar.
Método de Etiqueta corporativa
Irei te conduzir em um método autoral de etiqueta corporativa que irá te fazer ser vista como executiva seja lá onde você estiver [em reuniões, viagens, palestras, almoços, eventos…]
Sessão individual com especialista em LinkedIn
Uma especialista do meu time irá conduzir uma reunião para alinhar seu posicionamento na rede social mais importante do mundo corporativo.
Planner de Produtividade da Líder Executiva
Um sistema criado por mim para te guiar a bater metas com eficiência, sem precisar trabalhar mais horas.
Dashboard de Autoridade e Projeção
Chega de ficar às cegas, entregue números, indicadores e métricas aos seus superiores e seja vista com a autoridade que merece.
Template Visual de Planejamento de Carreira Executiva
Um modelo visualmente organizado para te guiar a sua carreira executiva 10x mais rápido. Você terá microações diárias, de apenas 5min, para te levar ao seu cargo dos sonhos.
Encontro Presencial de Etiqueta e Entrega de certificado
Iremos nos encontrar no melhor restaurante de São Paulo para alinhar todo seu comportamento à mesa e fora dela. Além de receber seu certificado com honra se finalizar nosso programa no tempo previsto.
Quanto vale você chegar no seu cargo executivo, ganhando 10x mais em 10x menos tempo?
MBA Tradicional
- Investimento de R$30mil a R$60mil
- Duração de 1 a 2 anos
- Conteúdo denso, pouco aplicável no dia a dia
- Foco em técnicas e modelos genéricos
- Baixo impacto na sua imagem e presença executiva
Mentoria Ativo Feminino
- Investimento 10x menor
- Resultados visíveis em até 4 meses
- Estratégias personalizadas para o seu momento
- Reposicionamento de imagem, fala e liderança
- Reconhecimento natural e orgânico no ambiente corporativo
- Retorno rápido em autoconfiança, visibilidade e oportunidades
Chega de protelar sua ascensão!
Fale com meu time clicando no botão abaixo e marque uma reunião sem compromisso.
Iremos entender se você está pronta para chegar no cargo C-level e te mostrar COMO você pode conquistar isso em tempo recorde.
Mas atenção: Seu tempo é um ativo valioso e o meu também. Apenas clique se realmente quiser acelerar sua chegada ao seu cargo dos sonhos.
Cintia construiu uma carreira de mais de 20 anos no mundo corporativo, saindo do atendimento em telemarketing e chegando à cadeira executiva — sendo a primeira mulher a ocupar esse cargo em uma das empresas onde atuou.
Ela liderou mais de 50 pessoas simultaneamente, participou de reuniões de conselho e multiplicou sua remuneração em 100x desde o primeiro cargo de liderança.
Sua futura guia
Foi promovida diversas vezes sem precisar fazer “média” com ninguém. Enfrentou assédio, boicotes e ambientes hostis — e mesmo assim, se impôs com elegância e estratégia.
Com certificações internacionais em Liderança Feminina e Coaching Profissional, Cíntia criou o método Ativo Feminino para guiar outras mulheres nessa mesma jornada de apropriação, visibilidade e ascensão.
Ela acredita que não é o cargo que te faz líder, é a forma como você se posiciona. E foi essa virada de chave que transformou sua trajetória.
Copyright © 2025 | Cíntia Campanari
CNPJ 59.902.051/0001-51
contato@ativofeminino.com